职位要求:
1、全日制本科及以上学历、人力资源、工商管理、经济学等相关专业2、具有3年以上人力资源工作经验。3、专业知识:掌握人力资源专业知识与实务。4、法律法规:熟悉国家和地方的劳动人事政策、法规。5、内部流程:熟悉公司各部门运作情况及各岗位工作内容。6、其他知识:具备会计与统计、市场营销、税务、社保等方面的基础知识
福利待遇:
五险
联系方式:
冯超群:17726639182
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