职位要求：

1、全日制本科及以上学历、人力资源、工商管理、经济学等相关专业
2、具有3年以上人力资源工作经验。
3、专业知识：掌握人力资源专业知识与实务。
4、法律法规：熟悉国家和地方的劳动人事政策、法规。
5、内部流程：熟悉公司各部门运作情况及各岗位工作内容。
6、其他知识：具备会计与统计、市场营销、税务、社保等方面的基础知识

福利待遇：

五险

联系方式：

冯超群：17726639182